El 21 de febrero el BOE publicaba la Ley 2/2023 de 20 de febrero, reguladora de la protección de las personas que informan sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción, conocida coloquialmente como la Ley del Informante o del Canal de Denuncias. Ésta pretende reforzar la cultura del cumplimiento normativo, estableciendo canales de denuncias y un conjunto de medidas de protección a quienes informan sobre las infracciones.
Canal de denuncias en el Sector Privado
Empresas de más de 50 trabajadores y aquellas que independientemente de su número de trabajadores, estén afectadas por la Ley de la Protección del Blanqueo de Capitales. Para las empresas de 250 trabajadores y más, es obligatorio desde el 13 de junio de 2023,
mientras que para las empresas de 50 a 249 es obligatorio desde el 1 de diciembre del 2023.
Canal de denuncias en el Sector Público
En el sector Público, están obligadas las administraciones, partidos políticos, sindicatos, organizaciones empresariales y también aquellas fundaciones de sindicatos y Organizaciones Empresariales (OOEE) que reciban fondos públicos.
¿En qué consiste el canal de denuncias?
Obliga a crear un Sistema de Información Interno (SII), que consiste en el establecimiento de los canales que por lo menos serán correo electrónico, teléfono, correo postal o presencial. Crea la figura del Responsable del SII. Obliga a disponer de una política o estrategia a seguir, que estará informada por los principios básicos:
- Garantía de confidencialidad de la identidad del informante
- Garantías frente a la adopción de represalias
- Respeto al principio de presunción de inocencia
- Garantía de independencia, imparcialidad y ausencia de conflictos de interés.
- Transmisión efectiva de las comunicaciones
Y de un procedimiento de gestión, que regula el funcionamiento, con: identificación de los canales internos de información, información clara y accesible a las autoridades competentes y plazos de acuse de recibo, de respuesta a las actuaciones, etc. Por último, las comunicaciones recibidas así como las investigaciones efectuadas serán recogidas en un Libro-Registro de Informaciones.
La Ley prevé externalizar la gestión de este servicio en un tercero. En este caso y dada la tipología de información altamente confidencial y sensible, es importante que quien lo gestione disponga de un amplio conocimiento de la Protección de Datos. En riesgoslaborales.net te ayudamos a buscar un proveedor de Canal de Denuncias fiable y al precio más competitivo, así como proveedor en un amplio abanico de servicios en el ámbito de la prevención de riesgos laborales y de cumplimiento normativo.